10 viktig fråga att fråga din webbutvecklare


Bildkredit: Mila Supinskaya Glashchenko / Shutterstock

Att ställa rätt frågor när du väljer en webbutvecklare kan hjälpa dig att hitta någon som förstår din vision och kan ge dig webbplatsen du vill ha.

När det gäller din webbplats vill du att det ska vara det bästa det kan vara. Det är vanligtvis den första kontaktpunkten besökare har med ditt varumärke och du vill att deras första intryck ska vara en positiv. Din webbplats kan göra eller bryta ditt företag och hur det fungerar. Det är viktigt att det når din målmarknad, ger dem vad de vill ha och når företagets mål.

Därför är det viktigt att ställa de rätta frågorna när du väljer en webbutvecklare. Genom att vara förberedd med vad du vill veta har du bättre chans att arbeta med någon som förstår din vision och är villig att ge dig webbplatsen och användarupplevelsen du vill ha.

Här är 10 frågor du borde fråga din nästa potentiella webbutvecklare.

Redaktörens anteckning: Behöver du hjälp med webbdesign för ditt företag? Fyll i nedanstående frågeformulär så att våra leverantörspartners kontaktar dig med fri information.

1. Har du arbetat med projekt med egna mål?

Om din utvecklare inte kan se din vision, kommer de aldrig att kunna skapa webbplatsen du vill ha. Du måste se till att de förstår vad du letar efter och kan utföra en process som centreras kring den. Om du behöver en e-handelsplats, men din utvecklare inte har arbetat med många av dessa projekt, eller har ingen erfarenhet alls, har du problem. Det tar dubbelt så lång tid att skapa på grund av den extra forskning och planering som kommer att krävas för brist på erfarenhet.

2. Vad är din forskningsprocess som?

Ta en titt in hur din potentiella webbutvecklare arbetar för att få perspektiv på sina projekt ger dig en uppfattning om hur väl representerat ditt varumärke kommer att finnas på din webbplats. Du vill att konsumenter ska besöka din webbplats och förstå din bild, uppgift och mål. Om de blir förvirrad istället har din utvecklare inte gjort sitt jobb. Undersöker de din målgrupp så att de vet vem man ska vädja till? Känner de allt om ditt varumärke och dess identitet? Att göra den extra milen för att svara på dessa frågor är avgörande för att bygga en webbplats som representerar dig exakt.

3. Hur lång tid tar ett webbutvecklingsprojekt från början till slut?

Om du har en tidsfrist för din webbplats, är det viktigt att du arbetar med någon som kan slutföra ditt projekt inom den tidsramen. Utvecklare tar olika tider för att slutföra sina uppgifter – och det är inget fel med det – men du måste se till att deras schema och tillgänglighet ligger i linje med din. Du vill få ut mesta möjliga för din budget och vara på samma schema kommer att se till att.

4. Vilka tjänster tillhandahålls?

Olika utvecklare erbjuder ett annat utbud av paket och tjänster. Det är ditt jobb att ta reda på vilket paket som fungerar rätt för ditt företag. Implementerar de SEO taktik? Hur långt går de med design? Erbjuder de sociala medier för marknadsföring? Gör en lista över de tjänster som du vill inkludera i ditt avtal och gå igenom var och en med din potentiella utvecklare. Se om det finns några funktioner du absolut behöver att de inte ger så att du inte slösar bort din tid.

5. Hur ser din SEO strategi ut?

Hur kommer din utvecklare att använda sökmotoroptimering så att din webbplats rankas i sökmotorer? Hur kommer de att öka synligheten? Om din utvecklare inte planerar att använda sökordsforskning och andra optimeringsstrategier för att öka företagets ledande generation och engagemang är det bäst att gå med ett annat alternativ. Hela punkten på din webbplats är att fungera som ett nav där besökare utforskar, intresserar sig och konverterar. En webbplats utan SEO är en webbplats som är inställd för misslyckande från början.

6. Kommer jag att kunna göra ändringar på egen hand?

Det är oundvikligt att webbplatser ändras när tiden går vidare. Du måste ta reda på hur din utvecklare ska göra redigeringsprocessen för dig. Ställer de upp enkel åtkomst för dig att uppdatera din webbplats och göra nödvändiga ändringar? Ta reda på vilka verktyg eller programvara de kommer att ge dig, om några, så att du kan mäta om detta försök med dem är värt din tid och pengar. Det är upp till dig att bestämma hur mycket redigeringsåtkomst du vill ha på din webbplats när utvecklarens jobb är gjort.

7. Har du ett innehålls marknadsföringspaket?

Bara för att din webbutvecklare skapar en webbplats för dig betyder det inte att det är garanterat att generera leads, konvertera besökare eller öka avkastning. Fråga dem om de tillhandahåller innehållsmarknadsföring som en del av deras paket för att öka affären. Lägga till ett innehållsförpackningspaket hämtar många fördelar, inklusive optimering av allt innehåll, förbättring av besökarnas engagemang och skapande av kvalitetsinnehåll som rankas i SERPs. Om du redan har en marknadsföringsstrategi för ditt företag, behöver du inte vara uppmärksam på detta.

8. Kan jag nå ut till dina referenser och / eller klienter?

Om du vill ha en ärlig, objektiv uppfattning om hur det är att jobba med din potentiella utvecklare, prata med sina referenser och tidigare kunder.

9. Vilken är din förväntan på mitt engagemang?

Tänk på hur mycket du vill vara involverad i webbutvecklingsprocessen. Vill du säga i de stora besluten som fattas eller vill du lämna den till din utvecklare? Det är också viktigt att mäta vad deras förväntningar på ditt engagemang är för att om du inte är på samma sida får du inte de resultat du vill ha.

10. Vad tar du ut för ett projekt av detta omfattning?

Varje utvecklares priser är olika, så gör din forskning på förhand för att räkna ut budgeten du vill ställa in och vad du är villig att betala. Välj inte de billigaste utvecklarna du kan hitta; du får vad du betalar för och vad du kommer att sluta med är en webbplats du inte är stolt över. Det är bättre att spendera extra på ett bra jobbat jobb än att skimp och måste betala mer på vägen för att kompensera för brist på kvalitetsarbete.

Wrapping upp det

Hitta rätt webbutvecklare för ditt företag tar tid och forskning, men genom att veta vad du letar efter och alltid hålla konsumenten i åtanke, har du en mycket bättre chans att anställa någon som passar dina behov. Det är viktigt att ha en utvecklare som förstår vad som bäst representerar ditt varumärke och uppfyller sina mål. Att ställa rätt frågor hjälper dig att hitta den perfekta.

Thomas Griffin

Jag är president och CTO i OptinMonster, ett kraftfullt ledarskapsverktyg som installeras på över 700 000 webbplatser.

Gilla den här artikeln? Registrera dig för mer bra innehåll.

Bli en del av Business.com

redan medlem?
Logga in.

Vi skulle gärna höra din röst! Logga in för att kommentera.